Job Title : Bearbeiterin / Bearbeiter (m/w/d) IT, Köln
Location : Köln+1 Ort
Company : Bundeswehr
Salary :
Open Date : 2023-05-04
Close Date : 2023-09-04

Die Bundeswehr garantiert Sicherheit, Souveränität und außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland. Darüber hinaus schützt sie die Bürgerinnen und Bürger, unterstützt Verbündete und leistet Amtshilfe bei Naturkatastrophen und schweren Unglücksfällen im Inland. Hierbei unterliegt sie den Entscheidungen des Bundestages, dem deutschen Grundgesetz und dem Völkerrecht.

Beschäftigungsdienststelle

Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst in Köln

• Sie sind zuständig für die Bereitstellung, die Administration und den Betrieb von datenbankbasierten Fachanwendungen u. a. durch die Installation und Konfiguration von Windows-Servern, Datenbanken und der dazugehörigen Fachanwendungen, Management- und Überwachungssysteme, die Betriebsüberwachung und Funktionstests sowie die Durchführung von Systempflegemaßnahmen und Software-Releases.
• Sie prüfen, bewerten und lösen Systemstörungen und Problemmeldungen unter Berücksichtigung erhöhter Sicherheitsanforderungen u. a. durch Fehlersuche und Störungsbeseitigung ggf. in Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern sowie die Mitwirkung bei der fachlichen Dokumentation.
• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
• Die Teilnahme an der MAD-fachlichen Ausbildung wird vorausgesetzt.
• Die Stelle ist in Kürze zu besetzen

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).
• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe 09b TVöD.
• Es besteht die Möglichkeit zur Zahlung einer IT-Personalgewinnungszulage.
• Sie erhalten eine Zulage gemäß Tarifvertrag für Angestellte in Sicherheitsdiensten des Bundes.
• Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort-und Ausbildungsangebot.
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
• Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit.
• Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig. Mobiles Arbeiten bzw. Arbeiten im Home-Office ist im Falle der ausgeschriebenen Stelle nicht möglich.
• Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachinformatikerin / zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbar oder Sie können als „sonstige Beschäftigte“ oder „sonstiger Beschäftigter“ entsprechende Tätigkeiten aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen ausüben.
• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen bei der Installation, dem Betrieb und der Fehlersuche von Datenbanksystemen und Windows-Serversystemen, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
• Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein.
• Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und ggf. einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü3 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle.

Erwünscht

• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen mit Supportprozessen nach dem Best Practice Standard IT Infrastructure Library (ITIL).
• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen beim Betrieb von Dokumentenmanagementsystemen.
• Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen mit virtualisierten IT-Infrastrukturen.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum „Beginn der Tätigkeit“ handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.

Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.

Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.

Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

BEWERBUNG & KONTAKT

Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Druckversion bis spätestens 01.06.2023 in Ihr Bewerbungsprofil unter https://bewerbung.bundeswehr.org hoch und betätigen den Button „Karriere starten” unten rechts.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben (inkl. Angabe des Kennzeichens MAD 23/04 )
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Prüfungszeugnis bei abgeschlossener Berufsausbildung
• Abschlusszeugnis der Berufsschule
• ggf. weitere Qualifikationsnachweise

und sofern vorhanden:

• Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber

Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheids über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angaben des Referenzcodes sowie des Kennworts MAD 23/04 an die E-Mail-Adresse [email protected] zu.

Zusätzlich erforderlich:

Zur Bearbeitung der Bewerbung wird die Weitergabe von persönlichen Daten u.a. an das Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst notwendig. Mit der Bewerbung erklären Sie sich mit der Weitergabe einverstanden.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

- Referat VI ND 4 -

0221-9571-6272 (Herr Peters)

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